Aprenda a convertirse en empleador de aprendices.

Staten Island PPS ha creado programas sostenibles de formación de mano de obra que abordan las necesidades demográficas y el desempleo de las poblaciones desfavorecidas que se alinean directamente con puestos de trabajo de calidad con necesidades inmediatas de contratación. Staten Island ha sido designado como patrocinador de aprendizaje por el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos (US DOL) y el Departamento de Trabajo del Estado de Nueva York (NYS DOL). Esto permite SI PPS para financiar programas de formación para ayudar a las personas a entrar en la fuerza de trabajo de la salud y ofrece apoyo a los empleadores para ayudar a los aprendices de apoyo a convertirse en expertos en su trabajo. Estos cursos son:

• Defensor Paritario Certificado en Recuperación (CRPA)
• Trabajador sanitario comunitario (TSC)
• Asistente de enfermería certificado (CNA)
• Auxiliar sanitario a domicilio certificado (HHA)

¿Qué socios de formación y empresarios pueden acogerse a este programa?

Se pueden utilizar programas de formación aprobados por el Departamento de Salud. Pueden participar todos los empleadores que tengan vacantes para los puestos de aprendiz. Será necesario completar un acuerdo de empleador.

¿Qué región cubre este programa?

Cubre todo el Estado de Nueva York.

¿Cuáles son los requisitos para ser aprendiz?

Completar con éxito un programa de formación acreditado, un acuerdo de aprendizaje completado y un empleo.

¿Cuáles son los requisitos para ser empleador de aprendices?

El tutor del aprendiz deberá cumplimentar una lista de control de competencias entre 1 y 12 meses de empleo. Una vez cumplimentada la lista de control de competencias, no hay más obligaciones.

¿Le interesa convertirse en empleador de aprendices?

Rellene el siguiente formulario y alguien se pondrá en contacto con usted con más información.